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L’analyse micro-économique de la hiérarchie des salaires
Resource type
Author/contributor
- Daubigney, Jean-Pierre (Author)
Title
L’analyse micro-économique de la hiérarchie des salaires
Abstract
L'auteur confronte la théorie micro-économique du salaire à deux problèmes de l'entreprise: la répartition de la main-d'oeuvre en groupe de salariés auxquels correspondent des classes de salaires différents et l'ampleur des disparités de rémunération entre ces catégories.
Publication
Relations Industrielles / Industrial Relations
Volume
34
Issue
4
Pages
691-707
Date
1979
Language
fr
Citation
Daubigney, J.-P. (1979). L’analyse micro-économique de la hiérarchie des salaires. Relations Industrielles / Industrial Relations, 34(4), 691–707. http://www.erudit.org/revue/ri/1979/v34/n4/029009ar.pdf
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