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Cas pratique : un employeur a-t-il le droit de congédier sans avis un employé engagé au mois ?

Resource type
Author/contributor
Title
Cas pratique : un employeur a-t-il le droit de congédier sans avis un employé engagé au mois ?
Publication
Relations industrielles / Industrial Relations
Volume
3
Issue
2
Pages
30-31
Date
1947
Journal Abbr
ri
Language
français
ISSN
0034-379X, 1703-8138
Short Title
Cas pratique
Accessed
8/28/21, 2:56 PM
Extra
Publisher: Département des relations industrielles de l’Université Laval
Citation
Quimper, D. (1947). Cas pratique : un employeur a-t-il le droit de congédier sans avis un employé engagé au mois ? Relations industrielles / Industrial Relations, 3(2), 30–31. https://doi.org/10.7202/1023569ar