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Convention collective — Congés payés — Rémunération du travail fait un jour de fête chômée et payée
Resource type
Title
Convention collective — Congés payés — Rémunération du travail fait un jour de fête chômée et payée
Abstract
Un tribunal d'arbitrage décide (l'arbitre syndical étant dissident) que des employés ayant été appelées au travail un jour de fête chômée et payée n'ont droit qu'au double du salaire régulier, lorsqu'il est dit dans la convention collective que dans un tel cas l'employeur s'engage à payer à l'employé « son temps à temps double ». Si l'une des parties voulaient donner à ce texte un sens différent ou plus étendu, elle se devait de le mentionner formellement au contrat.
Publication
Relations industrielles / Industrial Relations
Volume
19
Issue
3
Pages
392-394
Date
1964
Journal Abbr
ri
Language
fr
ISSN
0034-379X, 1703-8138
Accessed
8/20/21, 1:38 AM
Library Catalog
Extra
Publisher: Département des relations industrielles de l’Université Laval
Citation
Convention collective — Congés payés — Rémunération du travail fait un jour de fête chômée et payée. (1964). Relations industrielles / Industrial Relations, 19(3), 392–394. https://doi.org/10.7202/1021279ar
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